近日，習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上發(fā)表重要講話，提出了一系列關(guān)于新時代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措，深化了我們黨對人才事業(yè)發(fā)展的規(guī)律性認(rèn)識，為新時代推進人才強國戰(zhàn)略擘畫了路線圖、發(fā)出了動員令，是做好新時代人才工作的根本遵循?；仡櫧詠淼氖澜鐨v史，近代意義上的大學(xué)自誕生以來，就是人才匯聚之地，哪個國家的大學(xué)最出色、最卓越，哪個國家就會成為世界人才的中心。中國要建成世界重要人才中心，中國的大學(xué)就必須擔(dān)當(dāng)起歷史重任，立足“兩個大局”、心懷“國之大者”，主動匯聚人才、持續(xù)培養(yǎng)人才、全面團結(jié)人才、積極成就人才，全力打造高水平人才隊伍，為我國加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地貢獻力量。
堅持黨管人才，確保正確政治方向
在百年奮斗歷程中，我們黨始終重視人才工作，團結(jié)和支持各方面人才為黨和人民事業(yè)建功立業(yè)。毛澤東同志明確提出，“世間一切事物中，人是第一個可寶貴的。在共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下，只要有了人，什么人間奇跡也可以造出來”，激勵各行各業(yè)人才積極投身社會主義建設(shè)。鄧小平同志大力倡導(dǎo)“尊重知識、尊重人才”，人才成長迎來了改革開放的春天。黨的十八大以來，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，新時代人才工作取得歷史性成就，發(fā)生歷史性變革，站上了新的歷史起點。黨的百年奮斗歷程充分證明，堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)是人才工作最根本的政治優(yōu)勢，也是最重要的成功經(jīng)驗。
高校是培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生、吸引高水平師資的重要園地。從立德樹人的角度看，“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”是中國特色社會主義大學(xué)要解決的根本問題，要把培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人作為根本任務(wù)。從打造高素質(zhì)教師隊伍的角度看，評價教師隊伍素質(zhì)的第一標(biāo)準(zhǔn)是師德師風(fēng)，要把打造過硬的政治素質(zhì)作為師資隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。因此，高校必須始終堅持黨管人才，堅持正確政治方向，不斷加強和改進知識分子工作，創(chuàng)新工作機制，把吸引、培養(yǎng)和造就高層次人才作為一項重要戰(zhàn)略任務(wù)切實抓緊抓好。
高校黨委是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)核心，要充分發(fā)揮統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，加強黨對人才工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，落實黨的知識分子政策，用戰(zhàn)略思維和系統(tǒng)觀念確立人才工作的指導(dǎo)思想、發(fā)展目標(biāo)和實施舉措，制定人才引進、培養(yǎng)、使用、激勵等配套政策，不斷完善黨管人才的工作格局。
在高校，院系處在教學(xué)科研一線，能夠精準(zhǔn)掌握學(xué)科建設(shè)需求和本領(lǐng)域內(nèi)人才動態(tài)。因此，在高校堅持黨管人才，要重心下移，壓實院系黨組織的責(zé)任，發(fā)揮基層黨組織的政治功能，進一步推動院系黨組織認(rèn)真研究人才工作中的重點難點問題，在黨和國家大政方針以及學(xué)校的政策框架下研究符合本單位人才隊伍實際的工作方法，投入更多精力為人才排憂解難，想人才所想，急人才所急，加強對人才工作的政治引領(lǐng)，實現(xiàn)黨建工作與事業(yè)發(fā)展深度融合，使各類人才緊密圍繞在黨組織周圍，集聚到黨和人民的偉大奮斗中來。
把握時代機遇，聚天下英才而用之
人才隊伍建設(shè)是高校發(fā)展的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性工程。優(yōu)秀的學(xué)者匯聚到哪里，哪里就是學(xué)術(shù)的高地，哪里就有一流的學(xué)科。近年來，北京大學(xué)大力實施“博雅人才計劃”，強化高層次人才的支撐引領(lǐng)作用，不斷增強人才吸引力，在全球范圍內(nèi)引進關(guān)鍵領(lǐng)域杰出人才，培育和引進了一批具有國際競爭力的人才隊伍。截至今年6月，北京大學(xué)共有全職教學(xué)科研人員3400余人，規(guī)模達到近十年新高，其中約有1200人次入選各類高端人才計劃。這是北京大學(xué)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，努力率先躋身世界一流大學(xué)前列最重要的基礎(chǔ)和底氣。
當(dāng)前，我國正處于政治最穩(wěn)定、經(jīng)濟最繁榮、創(chuàng)新最活躍的時期，高校人才工作迎來了最好的戰(zhàn)略機遇期。但也要看到，我國高校人才也面臨著激烈的國際競爭，在高校內(nèi)部也存在教學(xué)科研人才比例不均衡、老中青梯隊不健全、部分領(lǐng)域人才青黃不接等結(jié)構(gòu)性問題。這些都是關(guān)系到新時代能否打贏人才工作攻堅戰(zhàn)的關(guān)鍵問題。
做好新時代高校人才工作，應(yīng)因時而進、因勢而新。要主動對接好黨和國家的人才戰(zhàn)略布局，充分利用好國家和各地的人才政策，鼓勵校地之間、校企之間、學(xué)校之間、院系之間、學(xué)科之間開展人才隊伍的協(xié)調(diào)合作，更好地實現(xiàn)跨學(xué)科的人才資源共享和有機整合，最大限度發(fā)揮人才隊伍效能。
要突出人才隊伍建設(shè)的“高精尖缺”導(dǎo)向，緊密結(jié)合立德樹人、學(xué)科建設(shè)、科研攻關(guān)等發(fā)展布局，開拓引才視野，面向全球積極引進學(xué)術(shù)帶頭人和優(yōu)秀青年人才，匯聚一批活躍在國際學(xué)術(shù)前沿、服務(wù)國家重大需求的戰(zhàn)略科學(xué)家、學(xué)科領(lǐng)軍人物和創(chuàng)新團隊，有序優(yōu)化人才梯隊結(jié)構(gòu)，進一步提升具有世界競爭力的核心隊伍結(jié)構(gòu)比例，為國家建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地提供有力支撐和保障。
著眼國家需求，培育戰(zhàn)略人才力量
習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上強調(diào)，“要大力培養(yǎng)使用戰(zhàn)略科學(xué)家”，“打造大批一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊”，“造就規(guī)模宏大的青年科技人才隊伍”。2018年，習(xí)近平總書記在北京大學(xué)考察時指出，大學(xué)“要培養(yǎng)造就一大批具有國際水平的戰(zhàn)略科技人才、科技領(lǐng)軍人才、青年科技人才和高水平創(chuàng)新團隊，力爭實現(xiàn)前瞻性基礎(chǔ)研究、引領(lǐng)性原創(chuàng)成果的重大突破”。高水平人才是在實踐中成長起來的，高校應(yīng)堅持實踐標(biāo)準(zhǔn)，積極創(chuàng)造條件為高水平人才提供施展身手的用武之地和廣闊舞臺。
積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)戰(zhàn)略科學(xué)家。在國家戰(zhàn)略人才力量中，戰(zhàn)略科學(xué)家是“帥才”，是“關(guān)鍵少數(shù)”。歷史上，北京大學(xué)的許多老一輩專家學(xué)者，為國家關(guān)鍵科技的創(chuàng)新和突破作出了突出貢獻，充分展現(xiàn)了他們的愛國情懷、科學(xué)素養(yǎng)、戰(zhàn)略眼光、人格魅力。我們要緊密結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真總結(jié)梳理歷史經(jīng)驗，傳承弘揚老一輩科學(xué)家精神，激勵青年人才，匯聚起強大的正能量。目前，北京大學(xué)的高層次人才培養(yǎng)水平在全國高校中居于前列，要為國家輸送更多戰(zhàn)略科學(xué)家。北京大學(xué)要積極發(fā)揚光榮傳統(tǒng)，弘揚科學(xué)家精神，積極對接國家實驗室建設(shè)，推進國家重點實驗室體系重組，優(yōu)化整合國家工程研究中心，為學(xué)術(shù)帶頭人創(chuàng)造有力平臺和條件，讓他們在科研攻關(guān)布局、凝煉重大科研方向、組建大科研團隊等工作中更好地發(fā)揮戰(zhàn)略引領(lǐng)作用。
造就一流的科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊。當(dāng)今時代，經(jīng)濟社會和科學(xué)技術(shù)發(fā)展問題高度復(fù)雜，高校只有形成以領(lǐng)軍人才為龍頭、高水平團隊為支撐的科技攻關(guān)格局，才能產(chǎn)出更多突破性、顛覆性成果，有力解決綜合性、系統(tǒng)性難題。對此，在充分發(fā)揮學(xué)者個體智慧的基礎(chǔ)上，高校應(yīng)加強有組織的科研，用好學(xué)科交叉融合的催化劑，建立以學(xué)校科研和學(xué)科發(fā)展戰(zhàn)略布局為依托、以服務(wù)國家重大戰(zhàn)略需求為導(dǎo)向的團隊組織和管理機制，緊密對接國家戰(zhàn)略和市場需求，加強產(chǎn)學(xué)研協(xié)同攻關(guān)，在開展重大攻關(guān)、承擔(dān)重大項目中培養(yǎng)更多領(lǐng)軍人才，打造一流團隊。
造就一支潛力突出的青年人才隊伍。我國高校特別是“雙一流”高校要辦成世界一流大學(xué)，并努力進入世界一流前列，現(xiàn)在的青年人才就是未來的頂梁柱，誰擁有了最優(yōu)秀的青年人才，誰就擁有了未來。近年來，北京大學(xué)在青年人才隊伍建設(shè)上取得了顯著進展。2020年至今引進的人才中，70%為35歲以下青年人才，40歲以下的人才比例達到90%。面向未來，我們將持續(xù)引進、悉心培養(yǎng)一批基礎(chǔ)扎實、潛質(zhì)突出的優(yōu)秀青年人才，支持青年人才挑大梁、當(dāng)主角，有意識地發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多具有戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的高層次復(fù)合型人才，形成戰(zhàn)略科學(xué)家成長梯隊。
改革體制機制，優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)
高校作為為國家匯聚優(yōu)秀人才的重要陣地，能不能讓各類人才都留得住、發(fā)展好，發(fā)揮更大的作用，關(guān)鍵要靠一流的人才發(fā)展環(huán)境，營造人才成長的優(yōu)良生態(tài)。習(xí)近平總書記指出，要積極為人才松綁，完善人才管理制度，做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才；要賦予科學(xué)家更大技術(shù)路線決定權(quán)、更大經(jīng)費支配權(quán)、更大資源調(diào)度權(quán)。這為高校深化人事制度改革，完善人才評價、激勵、管理服務(wù)等體制機制提供了重要遵循。
結(jié)合深化教育評價改革，用好人才評價的“指揮棒”，完善導(dǎo)向鮮明、激發(fā)創(chuàng)新的人才評價機制。高校要根據(jù)學(xué)科特點進一步完善分類評價體系，根據(jù)人才結(jié)構(gòu)進一步完善分梯隊評價體系，建立健全以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為導(dǎo)向，有利于人才潛心研究和創(chuàng)新的評價體系，讓人才靜心做學(xué)問、搞研究，多出成果、出好成果，積極營造有利于激發(fā)人才創(chuàng)新的學(xué)術(shù)生態(tài)系統(tǒng)。
完善競相成長、各展其能的人才激勵機制。持續(xù)加大對重點學(xué)科、重點人才、重點項目的資源投入力度，用具有全球競爭力的保障條件吸引一流人才。結(jié)合高校教師的崗位特點和職責(zé)要求，持續(xù)完善分系列管理制度，營造公平公正的人才成長環(huán)境，讓人人都有成長成才、脫穎而出的通道，安得下心、沉得住氣、坐得冷板凳，使人才活力競相迸發(fā)。
完善尊重知識、尊重人才的服務(wù)保障機制。在高校，人才管理和人才服務(wù)是一體兩面，應(yīng)當(dāng)做好全面統(tǒng)籌，不斷提升管理服務(wù)的精細(xì)化水平，在硬件保障、空間保障、生活服務(wù)保障上下功夫，全力解決好人才的后顧之憂，不斷提升人才的獲得感、幸福感、安全感、歸屬感。
面向民族復(fù)興，大力培養(yǎng)時代新人
習(xí)近平總書記強調(diào)，我國擁有世界上規(guī)模最大的高等教育體系，有各項事業(yè)發(fā)展的廣闊舞臺，完全能夠源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才，完全能夠培養(yǎng)出大師。我們要有這樣的決心、這樣的自信。2018年，習(xí)近平總書記在北京大學(xué)考察時明確提出，形成高水平人才培養(yǎng)體系是高校的重要基礎(chǔ)性工作，“學(xué)生在大學(xué)里學(xué)什么、能學(xué)到什么、學(xué)得怎么樣，同大學(xué)人才培養(yǎng)體系密切相關(guān)”。
到2035年、2050年時，今天在校的大學(xué)生將是建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國的主力軍，是推動民族復(fù)興最重要的戰(zhàn)略力量。創(chuàng)新驅(qū)動本質(zhì)上是人才驅(qū)動，科技創(chuàng)新、全面創(chuàng)新最重要、最核心、最根本的是人才問題。立德樹人始終是大學(xué)的根本任務(wù)，為黨和國家培養(yǎng)更多堪當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人和創(chuàng)新人才，是高校在新時代人才強國戰(zhàn)略中必須肩負(fù)起的光榮任務(wù)和神圣使命。
著眼于國家提升原始創(chuàng)新、自主創(chuàng)新能力的迫切需求，大力培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才。集中最優(yōu)秀師資力量，把“強基計劃”、“拔尖計劃”等拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)項目辦出特色、辦出高質(zhì)量，引導(dǎo)學(xué)生更好樹立起科學(xué)精神、創(chuàng)新思維，不斷提升學(xué)生的創(chuàng)新能力、實踐能力，發(fā)揮好高校培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才主力軍作用。
立足解決綜合性復(fù)雜難題的需要，促進學(xué)科交叉融合，積極培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才。充分發(fā)揮高校多學(xué)科優(yōu)勢，厚植通識教育，大力發(fā)展交叉學(xué)科，促進教學(xué)與科研緊密結(jié)合，進一步完善寬口徑、厚基礎(chǔ)的培養(yǎng)模式。讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主體和中心，為學(xué)生提供更加“定制化”和“個性化”的教育，賦予學(xué)生更多的學(xué)習(xí)選擇，激發(fā)他們的求知欲、探索心、創(chuàng)造力。給學(xué)生提供更多參與科研攻關(guān)、社會實踐的機會，引導(dǎo)學(xué)生在實踐探索中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，努力成為精于理論、專于實踐、富有創(chuàng)造力的復(fù)合型人才。
持續(xù)加強大學(xué)生思想政治教育，培養(yǎng)更多社會主義優(yōu)秀建設(shè)者和可靠接班人。扎實推進習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進課堂進教材進頭腦，推動“思政課程”和“課程思政”協(xié)調(diào)發(fā)展，用黨的創(chuàng)新理論凝聚青年、教育青年、引領(lǐng)青年。以慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年為契機，進一步加強“四史”教育，引導(dǎo)學(xué)生從“四史”學(xué)習(xí)中激發(fā)信仰、獲得啟發(fā)、汲取力量，不斷堅定“四個自信”，不斷增強做中國人的志氣、骨氣、底氣，堅定為祖國為人民永久奮斗、赤誠奉獻的崇高信念。
（作者：北京大學(xué)黨委書記、教授）
