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大國(guó)新村
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讓鄉(xiāng)土人才“香”起來(lái)

實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村全面振興,持續(xù)做好“三農(nóng)”工作是關(guān)鍵,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,農(nóng)民是主體,產(chǎn)業(yè)是基礎(chǔ),人才是根本,要充分發(fā)揮好“鄉(xiāng)土人才”的作用,激發(fā)鄉(xiāng)村振興活力。

發(fā)掘鄉(xiāng)土人才,起好帶頭作用。“三百六十行,行行出狀元”,人才各行各業(yè)都有。在農(nóng)村,有農(nóng)民企業(yè)家、種植高手、養(yǎng)殖能人和能工巧匠等。他們生于本地、長(zhǎng)在本地,對(duì)腳下這片鄉(xiāng)土充滿感情,無(wú)疑是一筆亟待開(kāi)發(fā)的寶貴財(cái)富。這些“田秀才”“土專(zhuān)家”,常年活躍在生產(chǎn)第一線,具有豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。他們的經(jīng)驗(yàn)、技術(shù),有著很強(qiáng)的針對(duì)性,具有可操作、易推廣、見(jiàn)效快的特點(diǎn),推廣開(kāi)來(lái)就可能會(huì)出現(xiàn)“帶動(dòng)一方百姓,搞活一片經(jīng)濟(jì),富裕一鄉(xiāng)農(nóng)村”的效應(yīng)。

做好人才回引,助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展。把鄉(xiāng)土人才“聚”起來(lái),可利用人社、農(nóng)業(yè)農(nóng)村以及鄉(xiāng)村振興部門(mén)培訓(xùn)陣地和職業(yè)技能鑒定提升,搭建鄉(xiāng)土人才交流平臺(tái)、創(chuàng)業(yè)平臺(tái),將有發(fā)展?jié)摿?、有技藝傳承力的鄉(xiāng)土人才集聚起來(lái),使鄉(xiāng)土人才擰成一股繩,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)土人才工作與鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展互促共進(jìn)。

建立激勵(lì)機(jī)制,營(yíng)造合適土壤。要建立健全一套行之有效的政策機(jī)制,讓鄉(xiāng)土人才真正守得住、干得好。把握政策力度,把優(yōu)秀且政治思想過(guò)關(guān)的鄉(xiāng)土人才納入村干部后備人才庫(kù),為村干部隊(duì)伍提供后備人才保障。提供優(yōu)惠政策,給予鄉(xiāng)土人才生產(chǎn)信息、生產(chǎn)技能等方面的政策、資金和技能支持,幫助鄉(xiāng)土人才把產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng),充分激發(fā)鄉(xiāng)土人才發(fā)展自我、造福農(nóng)村的積極性。(云南省昭通市彝良縣洛旺鄉(xiāng)黨委 張小川)

[責(zé)任編輯:張莉]