習近平總書記強調(diào)指出，思想政治工作是國有企業(yè)的傳家寶，要把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項經(jīng)常性、基礎性工作來抓。思想政治工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、鮮明特色和突出政治優(yōu)勢，也是國有企業(yè)的生命線，在企業(yè)改革發(fā)展中發(fā)揮著統(tǒng)一思想、凝聚共識、鼓舞斗志、團結(jié)奮斗的重要作用。中國中化控股有限責任公司（以下簡稱“中國中化”）在實施“兩化”（中化集團和中國化工集團）聯(lián)合重組過程中，深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平總書記關(guān)于思想政治工作的重要論述，深入貫徹落實《關(guān)于新時代加強和改進思想政治工作的意見》，堅持把思想政治工作貫穿于“兩化”重組和生產(chǎn)經(jīng)營全過程，聚焦堅決完成重組戰(zhàn)略使命，從破解影響重組整合的認識偏差、思想困惑、文化差異等方面入手，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢鑄魂、凝心、聚力，筑牢團結(jié)奮斗的共同思想基礎，推動高效重組、平穩(wěn)過渡、深度融合、健康發(fā)展。
堅持以創(chuàng)新理論鑄魂，增強重組整合政治自覺
思想政治工作是“在人的頭腦里搞建設”。做好思想政治工作，必須聚焦用黨的創(chuàng)新理論武裝全黨、教育人民這個首要任務。中國中化堅持把強化黨的創(chuàng)新理論武裝作為重中之重，教育引導全體干部職工提高政治站位、統(tǒng)一思想認識，從貫徹落實國家戰(zhàn)略的高度深刻認識兩化重組的重大意義，自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央部署要求上來，堅決完成“兩化”重組戰(zhàn)略使命。
一是深入學習貫徹習近平總書記重要指示批示精神。實施“兩化”重組，是以習近平同志為核心的黨中央著眼優(yōu)化國有經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和布局，促進我國農(nóng)業(yè)和化工行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略全局作出的重大部署，習近平總書記高度重視，多次作出重要指示批示，為中國中化提供了根本遵循和行動指南。中國中化堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，堅持把習近平總書記重要指示批示精神作為根本遵循和科學指引，黨組帶頭多次重溫習近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設系列重要指示批示精神，逐條逐句重溫習近平總書記對中國中化的指示批示，制定下發(fā)《中國中化黨組關(guān)于深入貫徹落實習近平總書記重要指示批示的工作辦法》，建立“源頭”督辦模式，對貫徹落實情況進行閉環(huán)監(jiān)督管理，堅決做到思想上對標提升、行動上步步緊跟、工作上抓緊落實，推動學到深處、落到細處、抓到實處。深入開展黨組（黨委）理論學習中心組質(zhì)量提升行動，通過集中學習研討、專家輔導、專題讀書班、沉浸式教學、聯(lián)學會等多種方式持續(xù)推動理論武裝工作走深走實。先后舉辦“習近平新時代中國特色社會主義思想培訓班”6期，實現(xiàn)黨組管理的領導干部全員覆蓋；進行黨的十九屆六中全會精神、黨的二十大精神專題輪訓，切實學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，增進政治認同、思想認同、理論認同、情感認同。
二是開展提高“政治三力”大討論。黨的二十大報告強調(diào)，要提高各級黨組織和黨員干部政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。中國中化堅持把提高“政治三力”作為加強思想政治工作的基本要求，作為學習貫徹黨的二十大精神的重要任務，在全系統(tǒng)組織開展提高“政治三力”大討論，圍繞堅持“國之大者”，保持重大問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的清醒和堅定，提高政治判斷力；圍繞做到黨中央精神學習到位、融會貫通，提高政治領悟力；圍繞領會政治意圖、落實政治要求、實現(xiàn)政治使命，提高政治執(zhí)行力。讓堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”成為廣大黨員干部的最高政治原則和根本政治規(guī)矩，教育引導全體干部職工牢記習近平總書記殷切囑托，堅決擁護黨中央決定，切實把思想和行動統(tǒng)一到重組整合、全面發(fā)揮協(xié)調(diào)效應上來，以更高的政治站位、更強的大局意識、更寬的國際視野履行好國家賦予的政治責任和歷史使命。
三是堅持以黨建引領確保黨對重組整合的全面領導。堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)、獨特優(yōu)勢，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。中國中化深入貫徹落實黨的二十大關(guān)于“堅定不移全面從嚴治黨，深入推進新時代黨的建設新的偉大工程”部署要求，制定下發(fā)《中國中化以高質(zhì)量黨建引領保障高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》《關(guān)于加強重組整合期間黨的建設的意見》等文件，堅持黨的領導、加強黨的建設，著力理順組織關(guān)系、強化思想引領，把思想政治工作滲透到日常工作中，通過黨員輻射帶動干部職工做重組整合的堅定擁護者和堅決執(zhí)行者，把習近平總書記重要指示批示轉(zhuǎn)化為實際行動和生動實踐，確保始終沿著以習近平同志為核心的黨中央指引的方向推進。
堅持以“精氣神”凝心，匯聚重組整合思想共識
人無精神則不立，國無精神則不強。塑造共同價值觀、凝聚精神力量是加強思想政治工作的重要內(nèi)容，對調(diào)動干部職工積極性主動性起著重要引領作用。中國中化堅持在傳承“兩化”紅色基因和弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)中凝聚價值共識，消除文化差異，構(gòu)建具有強大凝聚力、向心力的價值體系，匯聚思想共識、激發(fā)愛司熱情，推動實現(xiàn)“1+1>2”的重組效益。
一是塑造精神氣質(zhì)，激發(fā)奮進動力。黨的二十大報告把“弘揚偉大建黨精神”寫入大會主題，要求發(fā)揚“奮斗精神”“奉獻精神”“實干精神”“創(chuàng)造精神”，增強實現(xiàn)中華民族偉大復興的精神力量。中國中化深入學習貫徹“團結(jié)奮斗”“三個務必”的時代要求，弘揚以偉大建黨精神為源頭的中國共產(chǎn)黨人精神譜系，結(jié)合公司面臨的形勢任務和存在的挑戰(zhàn)機遇，著力塑造以“艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，勇于擔當、甘于奉獻的價值取向，求真務實、真抓實干的工作作風”為核心內(nèi)容的新時代中國中化“精氣神”，組織開展學習對照提升活動，提振精神、匯聚共識、激發(fā)動力，為建設世界一流綜合性化工企業(yè)凝聚強大精神力量。
二是弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)，賡續(xù)紅色血脈。習近平總書記強調(diào)指出，紅色血脈是中國共產(chǎn)黨政治本色的集中體現(xiàn)，是新時代中國共產(chǎn)黨人的精神力量源泉。“兩化”是在黨的堅強領導下發(fā)展壯大起來的中央企業(yè)，兩家企業(yè)都烙刻著深深的紅色印記。中國中化深入挖掘紅色資源，傳承紅色基因，組織開展“紅色”活動：編寫《紅色基因 百年基業(yè)》紅色司史書籍，舉辦“百年化工 紅色記憶”展覽，講好中化研制新中國第一份“國旗紅”染料紅色故事，編排第一任總經(jīng)理、紅色商人盧緒章舞臺劇，打造一批紅色教育實踐基地，教育引導廣大干部職工傳承“兩化”優(yōu)良傳統(tǒng)和產(chǎn)業(yè)報國精神，厚植愛黨愛國愛司情懷，培育許黨報國的精神底色，激發(fā)接續(xù)奮斗的動力。
三是強化典型選樹，發(fā)揮榜樣作用。偉大時代呼喚偉大精神，崇高事業(yè)需要榜樣引領。中國中化注重發(fā)揮先進典型引領人、教育人、影響人的示范作用，先后培育選樹“全國道德模范”“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“全國五一勞動獎章”等一大批先進典型，組織開展“兩優(yōu)一先”“中化工匠”“巾幗建功標兵”等評選表彰，營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。舉辦“全國道德模范李俊賢先進事跡報告會”、李俊賢科學家精神研討會，建立李俊賢科學家精神教育實踐基地等，學習弘揚李俊賢院士愛國奉獻的先進事跡和崇高品質(zhì)，用身邊榜樣教育激勵、引領帶動全體干部職工砥礪奮發(fā)、拼搏奉獻、崗位建功。
堅持以“融·化”行動聚力，激發(fā)重組整合內(nèi)驅(qū)力
思想政治工作的根基是人心，溫暖人才能激勵人，凝聚人才能振奮人。兩化重組既是業(yè)務、資產(chǎn)的整合，更是隊伍、思想的融合。中國中化著眼加強員工思想引導、激發(fā)內(nèi)生動力，策劃開展“融·化”行動，推動兩化從物理整合走向化學融合，凝聚干事創(chuàng)業(yè)合力。
一是深入調(diào)研把情況摸準。思想政治工作是做人的工作，只有全面了解員工所思所想所盼，才能做到有的放矢、精準施策，提高工作針對性和實效性。兩化重組前，中國中化面向全體干部職工開展“兩化”重組問卷調(diào)查，及時了解干部職工思想動態(tài)，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題和干部職工意見建議，及時梳理匯總、深入研究分析，形成專題調(diào)研報告，相關(guān)建議意見被納入整合方案統(tǒng)籌推進，為做好思想政治工作提供了精準“靶向”。重組后，組織在業(yè)務調(diào)整較多的二三級企業(yè)通過問卷調(diào)查、談心談話、座談會、意見建議直通車、董事長信箱等多種方式，全面了解干部職工思想動態(tài)，做到因勢利導，為推動業(yè)務整合奠定良好思想基礎。
二是廣泛宣傳把政策講透。中國中化以強化宣講宣傳作為突破口，全方位、立體式進行政策解讀，強化溝通交流，為干部職工答疑解惑，增進對新公司的了解、認同和融入。瞄準重組官宣、公司成立、總部合署辦公、業(yè)務整合等關(guān)鍵節(jié)點，公司黨組多次主持召開關(guān)鍵崗位人員溝通會、干部大會、總部團隊建設研討會、業(yè)務啟動會等，與大家面對面對話交流，引導黨員干部深刻認識“兩化”重組的重大意義、戰(zhàn)略目標與路徑，凝聚改革發(fā)展共識。開設“百日整合大講堂”、舉辦“融·化心語”總部員工溝通會和“融·化心語”走基層、對話書記等活動，進行政策宣傳、戰(zhàn)略宣講、文化宣貫，搭建溝通交流平臺，統(tǒng)一思想、增進互信，推動思想融合、隊伍融合、文化融合。同時，各級干部帶頭下沉基層開展專題宣講、座談交流，傾聽基層員工意見訴求，回應關(guān)切問題，鼓勵大家堅守崗位、立足本職建功立業(yè)，有效推動重組各項戰(zhàn)略目標落實落地。
三是用心用力把難題解決好。堅持解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合，是馬克思主義方法論在思想政治工作中的具體運用，也是思想政治工作的寶貴經(jīng)驗。中國中化堅持以解決實際問題作為出發(fā)點和落腳點，既講道理又辦實事。針對調(diào)研中干部職工反映的公司發(fā)展、個人成長、服務保障等主要問題，科學編制戰(zhàn)略規(guī)劃，分步實施總部整合、業(yè)務整合，推動公司行穩(wěn)致遠，堅定發(fā)展信心；堅持公平公正、事業(yè)為上的原則選人用人，制定下發(fā)《關(guān)于進一步優(yōu)化干部管理機制、加強干部隊伍建設的工作方案》《中國中化“人才興企”計劃》等文件，促進人盡其才、才盡其用，拓展員工成長空間，穩(wěn)定隊伍人心；強化職工關(guān)愛，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，精心細致做好辦公、出行、用餐等服務保障，用心用情解決急難愁盼，讓改革發(fā)展成果真正惠及廣大干部職工，提升幸福感、獲得感，把思想政治工作做到干部職工心坎上，激發(fā)為公司拼搏奉獻的熱情和動力。通過在重組整合中加強思想政治工作，中國中化全體干部職工落實國家戰(zhàn)略、服務國家所需的主動性、責任感進一步提升，對公司的認同融入進一步加強，公司上下展現(xiàn)出更加良好的精神風貌，煥發(fā)出蓬勃生機，整合協(xié)同創(chuàng)效成效凸顯，經(jīng)營業(yè)績再創(chuàng)歷史新高。
（作者系中國中化黨組書記、董事長）
