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華僑城集團:堅持“四個聚焦”深入開展團員和青年主題教育

華僑城集團(以下簡稱集團)堅持把黨的領(lǐng)導貫穿團員和青年主題教育全過程,以理論學習為基礎(chǔ),用好交流研討手段,發(fā)揮實踐體驗特色,在崗位建功中檢驗成效,做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一,引領(lǐng)廣大團員青年爭做有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年。

聚焦理論學習,堅定青年理想信念

集團各級團組織扎實開展團員和青年主題教育的“思想旗幟”“堅強核心”“強國復(fù)興”“挺膺擔當”4次專題學習,及時跟進學、堅持用好各類學習資源,全面系統(tǒng)學習60篇重點篇目。“全國青年文明號”獲評單位,錦繡中華·民俗村公司村寨部團支部在“牢記囑托 挺膺擔當”團員和青年主題教育學習會上,集中學習相關(guān)內(nèi)容,并進行了全國青年文明號主題分享。華服公司本部團支部在“思想旗幟”團員和青年主題教育學習會上,全體團員青年專題學習核心要義,重點圍繞“兩個結(jié)合”“六個必須堅持”“十個明確”“十四個堅持”“十三個方面成就”等開展學習研討,不斷增進對黨的創(chuàng)新理論的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同。

聚焦宣講交流,啟發(fā)青年對照反思

集團黨委書記、董事長以《有理想 敢擔當 能吃苦 肯奮斗 為確保集團安全穩(wěn)定運行挺膺擔當》為題講授青年精神素養(yǎng)提升工程主題團課,集團黨委常委、紀委書記在集團“青馬工程”第二期培訓班上講授題為《扣好人生第一??圩印返闹黝}團課,各級黨組織書記、團組織書記、“青年講師團”成員深入基層一線開展宣講200余場,企業(yè)先輩講個人奮斗史、華僑城發(fā)展史57場,實現(xiàn)團員和青年全覆蓋。集團團委啟動第二季“青年大講堂”并舉辦10期,組織各級團組織開展青年座談交流會20余場,邀請公司黨委領(lǐng)導與青年員工面對面談理想、找差距、聚共識、強信心。

聚焦實踐調(diào)研,錘煉青年思想品性

集團“青馬工程”第二期培訓班于2023年10月26日正式開班,集中培訓期間,青馬學員前往深圳革命烈士陵園進行瞻仰,緬懷革命烈士并重溫入黨誓詞;走訪調(diào)研康佳多媒體研發(fā)中心、光明文化藝術(shù)中心、晨光乳業(yè)總部和光明虹橋公園自然教育中心等集團標桿項目,圍繞企業(yè)改革發(fā)展,聚焦集團四大主業(yè)發(fā)展、專業(yè)化整合等重點工作開展課題研究;前往深圳改革開放展覽館參觀,了解深圳改革開放的發(fā)展歷史。學員紛紛表示將努力傳承和弘揚先輩精神意志,矢志接續(xù)奮斗。

聚焦崗位建功,引領(lǐng)青年服務(wù)大局

集團團委舉辦第二屆青年創(chuàng)新創(chuàng)效大賽決賽,并以“精益致遠 創(chuàng)想未來”為主題啟動第三屆大賽,共54個項目申報立項??导鸭瘓F團委舉辦“創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展 創(chuàng)效贏得未來”創(chuàng)新創(chuàng)效大賽,征集來自精益管理類、科技創(chuàng)新類、管理效能類共15個立項項目并予以孵化支持,為公司帶來7000萬元增收,降本增效達1200萬元,創(chuàng)造利潤300萬元,貢獻6項專利。其中,比賽項目《ME柚多窗口多任務(wù)智能操作系統(tǒng)》榮獲了“GFIC全球家庭互聯(lián)網(wǎng)大會最佳系統(tǒng)方案獎”榮譽稱號。歡樂谷公司團委推出第二屆“歡樂有招數(shù)”創(chuàng)新創(chuàng)效大賽,重點圍繞園區(qū)演藝、IP版圖、品牌孵化、智慧景區(qū)等內(nèi)容深度挖掘,孵化14個項目。

[責任編輯:潘旺旺]