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準(zhǔn)確把握預(yù)算績效管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

全面實施預(yù)算績效管理是推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的內(nèi)在要求,是深化財稅體制改革、建立現(xiàn)代財政制度的重要內(nèi)容,是優(yōu)化財政資源配置、提升公共服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵舉措。

以往,我們主要采用基數(shù)法進行財政管理?;鶖?shù)法只承認(rèn)既成事實,不考慮影響財政支出的因素是否發(fā)生變化,發(fā)生的變化是否合理,即使是零基預(yù)算,也不是真正從零開始編制預(yù)算,這樣就必然造成一種不合理的結(jié)果,即公共部門上一年財政支出基數(shù)大的下一年預(yù)算就相應(yīng)寬松,基數(shù)小的就相應(yīng)緊張。很顯然,基數(shù)法關(guān)注的是過去,并沒有真正關(guān)注公共財政資金的使用效率。預(yù)算績效管理是一種以績效或結(jié)果為導(dǎo)向的政府管理方式,它將重點放在了公共財政的產(chǎn)出上,既關(guān)注財政資金使用的最終效果,又關(guān)注為實現(xiàn)預(yù)期效果所開展的工作活動,從而把預(yù)算支出與財政資金使用績效有機聯(lián)系起來,真正實現(xiàn)了公共財政資金使用的集約高效,是對以既成事實為預(yù)算編制依據(jù)的基數(shù)法的超越。全面實施預(yù)算績效管理,可以有效解決好績效管理中存在的突出問題,推動財政資金聚力增效,提高公共服務(wù)供給質(zhì)量,增強政府公信力和執(zhí)行力。

黨的十八大以來,“放管服”改革取得積極成效,重點關(guān)注的是政府“做什么”“如何做”的問題。當(dāng)前,政府改革進入深水區(qū),政府“如何花錢”“這些錢花得效益如何”“花得值不值”就成為了新的關(guān)注重點。全面實施預(yù)算績效管理就是要回應(yīng)這些政府改革的深層次問題,而且確保公共財政資金真正花到該花的地方,真正花到刀刃上,體現(xiàn)公共財政資金的人民性??梢姡瑥恼母锏膶用鎭砜?,全面實施預(yù)算績效管理是“放管服”改革的進一步發(fā)展,是政府改革的升級版。應(yīng)當(dāng)看到,近年來,各地結(jié)合自身實際,陸續(xù)出臺了實施意見,有很多創(chuàng)新之舉。比如,浙江建立新增重大政策和項目事前績效評估負(fù)面清單,廣州通過績效信息公開促進預(yù)算績效管理提質(zhì)增效,福建重點關(guān)注政策到期項目開展重點評價,安徽打造民生工程預(yù)算績效管理亮點等。但也要承認(rèn),與人民群眾的期待相比,全面實施預(yù)算績效管理中還存在一些突出問題和薄弱環(huán)節(jié),預(yù)算績效管理的作用還沒有得到真正發(fā)揮。因此,切實推行全面預(yù)算績效管理,構(gòu)建高效的現(xiàn)代財政制度,真正實現(xiàn)政府治理方式的深刻變革,就一定要準(zhǔn)確把握全面實施預(yù)算績效管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

首先,堅持結(jié)果導(dǎo)向。預(yù)算績效管理的精髓就在于結(jié)果導(dǎo)向,關(guān)注公共預(yù)算資金真正產(chǎn)出效益。當(dāng)然,與企業(yè)相比,公共預(yù)算績效沒有直接的可量化的衡量指標(biāo),這就造成了公共預(yù)算績效管理的最大困境。但是,公共預(yù)算資金的產(chǎn)出同樣應(yīng)該可以用實證的方法進行衡量。堅持結(jié)果導(dǎo)向的全面預(yù)算績效管理,必須開拓適合公共預(yù)算績效的評價方法。一是建立多元的績效目標(biāo)。績效目標(biāo)的設(shè)定,不僅應(yīng)包括投入產(chǎn)出,還應(yīng)包括經(jīng)濟效益、社會效益、生態(tài)效益、可持續(xù)影響和服務(wù)對象滿意度等,健全分行業(yè)分領(lǐng)域分層次的核心績效指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)體系。二是強化過程管理。應(yīng)進一步完善預(yù)算績效管理制度辦法和業(yè)務(wù)流程,對績效目標(biāo)實現(xiàn)程度和預(yù)算執(zhí)行進度實行動態(tài)監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,對存在嚴(yán)重問題的預(yù)算項目應(yīng)暫緩或停止預(yù)算撥付,對進展順利的預(yù)算項目給予適當(dāng)獎勵。三是拓寬評估主體范圍。在實現(xiàn)預(yù)算單位自評全覆蓋的基礎(chǔ)上,推進部門整體績效評價和對下級政府預(yù)算績效綜合評價。同時,引入第三方機構(gòu)參與預(yù)算績效評價,建立健全第三方預(yù)算績效評價體制機制。

其次,堅持法治原則。實施預(yù)算績效管理是推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的內(nèi)在要求,而法治是國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要保障。貫徹法治原則,就是要堅持用法治約束預(yù)算績效管理全過程。一方面,應(yīng)完善相關(guān)法律法規(guī),做到預(yù)算績效管理的有法可依。當(dāng)前,我國預(yù)算績效管理的立法還相對落后,需在總結(jié)實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,盡快制定全面實施預(yù)算績效管理條例,將來時機和條件成熟之后,再進一步完善有關(guān)預(yù)算績效管理的法律。另一方面,強化預(yù)算績效管理的剛性約束,真正做到違法必究。法治發(fā)揮作用的關(guān)鍵在于真正落實責(zé)任到事、責(zé)任到人。建立完善預(yù)算績效管理的剛性約束機制,就是應(yīng)依法確立違法預(yù)算績效管理的責(zé)任,對違法行為嚴(yán)格追究責(zé)任。

最后,真正接受人民群眾監(jiān)督。確保全面實施預(yù)算績效管理取得實效,同樣需要發(fā)揮人民群眾的主體作用,真正接受人民群眾的監(jiān)督。同時,接受人民群眾監(jiān)督也是公共財政人民性的具體體現(xiàn),公共預(yù)算的資金來源于人民,作用于人民,人民對全面實施預(yù)算績效管理最有發(fā)言權(quán)。接受人民群眾監(jiān)督不應(yīng)該僅僅是一句口號,而是應(yīng)落實到具體的制度執(zhí)行中,體現(xiàn)在實實在在的監(jiān)督實踐中。一方面,支持和保證人民通過人民代表大會行使監(jiān)督權(quán)。人民代表大會制度是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國有機統(tǒng)一的根本制度安排,人民群眾通過人民代表大會制度平臺有效行使監(jiān)督權(quán),有著堅實的法理基礎(chǔ)。具體來講,應(yīng)通過法律法規(guī)制度完善,將全面預(yù)算績效管理納入各級人大監(jiān)督的議事日程,強化人大監(jiān)督的剛性約束。另一方面,提升人民群眾監(jiān)督的成效。有效監(jiān)督的前提是信息公開。應(yīng)依據(jù)政府信息公開的有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,及時全面公開公共預(yù)算相關(guān)信息,尤其是公開公共預(yù)算績效評估報告。同時,應(yīng)對人民群眾的意見建議進行全面收集整理,對合理建議應(yīng)充分吸收。

[責(zé)任編輯:潘旺旺]